監(jiān)理工程師試題及答案《合同管理》-綜合打分法
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監(jiān)理工程師試題及答案《合同管理》-綜合打分法
我國(guó)在一些工程項(xiàng)目的設(shè)備采購(gòu)招標(biāo)時(shí)采用綜合打分法,下列關(guān)于綜合打分法的描述中錯(cuò)誤的有( )。
A、簡(jiǎn)便易行
B、各評(píng)標(biāo)人獨(dú)立給分,對(duì)評(píng)標(biāo)人的水平和知識(shí)面要求高
C、主觀隨意性較小
D、評(píng)分要素和各要素的分值分配需投標(biāo)人嚴(yán)格選定
E、評(píng)標(biāo)考慮因素較為全面
【正確答案】 CD
【答案解析】 本題考查的是綜合打分法。打分法的好處是簡(jiǎn)便易行,評(píng)標(biāo)考慮因素較為全面,可以將難以用金額表示的各項(xiàng)要素量化后進(jìn)行比較,從中選出最好的標(biāo)書。缺點(diǎn)是各評(píng)標(biāo)人獨(dú)立給分,對(duì)評(píng)標(biāo)人的水平和知識(shí)面要求高,否則主觀隨意性較大。另外,加工訂購(gòu)招標(biāo)時(shí),投標(biāo)人提供的設(shè)備型號(hào)各異,難以合理確定不同技術(shù)性能的有關(guān)分值和每一性能應(yīng)得的分?jǐn)?shù),有時(shí)甚至?xí)鲆暷骋煌稑?biāo)人設(shè)備的一些重要指標(biāo)。若采用打分法評(píng)標(biāo),評(píng)分要素和各要素的分值分配均應(yīng)在招標(biāo)文件中加以說(shuō)明。參見(jiàn)教材P59。
以上便是監(jiān)理工程師試題及答案,希望對(duì)考生備考有所幫助!
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