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某市的一家建筑工程公司準(zhǔn)備實(shí)施經(jīng)濟(jì)性裁員,那么,依據(jù)《勞動(dòng)法》的規(guī)定,在下列人員中

2021-04-21 16:54   來(lái)源:建設(shè)工程教育網(wǎng) 字體: 打印 收藏

2021年二級(jí)建造師考試正在緊張備考中,做一下模擬習(xí)題也成為許多考生備考時(shí)必不可少的一步,今天就為大家提供了《建設(shè)工程法規(guī)及相關(guān)知識(shí)》模擬試題及解析,為考生們助跑2021年二級(jí)建造師考試!

多選題▼

某市的一家建筑工程公司準(zhǔn)備實(shí)施經(jīng)濟(jì)性裁員,那么,依據(jù)《勞動(dòng)法》的規(guī)定,在下列人員中,該建筑工程公司不得與其解除勞動(dòng)合同的是( )。

A.女職工李某,正在家中休產(chǎn)假

B.會(huì)計(jì)劉某,非因公負(fù)傷,正在住院還未痊愈

C.職工謝某,因失職造成公司損失10多萬(wàn)元,現(xiàn)停職在家

D.工程師呂某,因患職業(yè)病喪失勞動(dòng)能力,一直臥床在家

E.司機(jī)于某,因盜竊罪被法院判處有期徒刑5年

『正確答案』ABD

『答案解析』本題考查的是勞動(dòng)合同的解除和終止。用人單位不得解除勞動(dòng)合同的情形:(1)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者未進(jìn)行離崗前健康檢查,或在診斷、觀察期間的;(2)在本單位患職業(yè)病或因公傷,并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的;(3)患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi);(4)女職工在孕期、產(chǎn)假、哺乳期內(nèi);(5)在本單位連續(xù)工作滿15年,且距法定退休年齡不足5年的;(6)其他。

本題涉及知識(shí)點(diǎn)勞動(dòng)合同的解除和終止

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  • 合格證領(lǐng)取

    查分后2-3個(gè)月陸續(xù)發(fā)布

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