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【試題解析】2018年咨詢工程師組織與管理:項目雇員考核

2017-08-23 11:45   來源:建設工程教育網(wǎng) 字體: 打印 收藏

  2017年咨詢工程師考試成績合格標準已公布,請廣大考生到建設工程教育網(wǎng)咨詢工程師欄目進行查詢。同時,網(wǎng)校會及時更新考試咨詢考試相關動態(tài)。點擊查看2018年咨詢工程師考試新輔導>>

  (一)考核的作用

 ?。?)有利于加強成員的團隊意識。

 ?。?)時刻提醒團隊成員要完成的任務。

 ?。?)調動成員積極性。

 ?。?)提高成員工作效率。

 ?。?)保證項目目標的實現(xiàn)。

 ?。ǘ┛己说膬热?/p>

  對項目團隊成員考核的內容主要有工作效率、工作紀律、工作質量、工作成本四個方面。

 ?。ㄈ┛己朔绞?/p>

  (1)任務跟蹤

  在進行進度跟蹤的同時還要進行質量跟蹤與費用跟蹤。具體方法可以采用橫道圖、網(wǎng)絡圖等技術手段。

  (2)平時抽查

  抽查可采取詢問、現(xiàn)場觀看等方式。

  (3)階段總結匯報(4)征求客戶意見

 ?。?)問題征詢

  問題征詢是指征求第三方對項目團隊的意見。

 ?。?)成員互評

 ?。ㄋ模┛己说墓芾?/p>

  2018年咨詢工程師考試報名、查分,領證怕錯過?別怕,我有一鍵微信訂閱>>所以問題統(tǒng)統(tǒng)解決!

本文是建設工程教育網(wǎng)原創(chuàng)文章,轉載請注明來自建設工程教育網(wǎng)。
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